國泰航空昨日（10月6日）舉辦疫情以來首次大型招聘活動，有消息指招聘活動反應冷淡。有業內人士稱雖然入境檢疫措施已放寬，但不少舊人在疫情期間已轉行，甚至轉投其他航空公司，國泰出手低沒有吸引力。

國泰去年9月約有6,400名空中服務員，但今年同期僅約5,600人，年內流失約800人。就新入職空服員底薪僅約9,000元，連同外站津貼等，月薪僅約1.1萬元，難以吸引新人入行。至於國泰早前物色舊人回巢，惟人工、年資等全部從頭計起，故不少人已表態拒絕，期望航空業復甦後，國泰調整員工薪酬及福利。 

國泰早前稱，未來18至24個月目標增聘超過4,000名前線員工，包括明年底前增聘700名機師，當中300名為直接錄取機師及400名見習機師培訓計劃畢業生，以及機艙服務員2,000人，其餘為機場地勤服務人員等。國泰早前亦重推見習機師培訓計劃，計劃2025年前招募及培訓逾千名見習機師。

文字：編輯部

熱門文章:

【經濟新聞】銀行做定期存款1千萬 戶口「清零」被凍結無法使用

【職場新聞】蘋果副總裁接受訪問失言 遭蘋果開除失去百萬年薪工作 

【疫情新聞】機組人員取消閉環管理 在外地可自由外出活動

-

CoolJobzHRM 人才資源管理軟件

Grow Your Business 能做大你公司生意

立即登記 免費試用 Free Trial for Registration

【Re-invent Your Career of the Future @ CoolJobz】

【重新塑造你未來的工作事業 @ CoolJobz】

Only Knowledge-based & Innovative Careers Prevail in Our Risk Society

Join Us to Make a Difference~

只有知識型及創新工作事業能在風險社會存活

加入我們一起改變吧 ~